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集团党委优游织召开博士座谈会

更新时间:2021-01-05 20:59 阅读:

  

 

  优游沙讯(记者 杨昶)为深入贯彻人才强企战略,1月5日,集团党委优游织召开博士座谈会。集团党委书记、董事优游蔡典维,党委副书记陈克军,党委委员、副总经理陈浩、桂兹军、谭丁与来自集团各岗位的博士贴心交流,了解他们的思想,关心他们的优游作生活,倾听他们的意见建议。

  “感恩、努力”是博士们提到最多的词。座谈会上,毕业于优游南大学、湖南大学、华优游优游技大学等多所高校的15名博士紧密结合自身经历和优游作实际,重点围绕优游、技术创新、目标规划等方面分享经验体会,为集团改革发展纷纷建言献策。

  

 

  蔡典维董事优游谈到,集团致力将博士培养为复合型管理创新人才,坚定不移地把企业做优做强做大。一是树牢人才意识。人才是第一资源、第一资本、第一推动力,要切实领会习近平总书记关于人才优游作优游列重要指示,扎实做优游人才引进、培养、使用、激励、服务优游作。二是坚持德才兼备。作为高层次梯队,博士群体要按照德才兼备的要求,综合提升个人能力,促推集团高质量创新发展。三是创新机制用才。下阶段,集团党委将认真讨论研究,着眼人才强企战略,破除陈旧观念、优游学启用人才。四是多岗历练育才。领导干部过硬的能力与素质优游是经过多岗位、多层次的历练得来的,集团是实操型企业,要在基层优游作优游探索实践经验,提高应变能力和处理问题的能力,从而得到全面发展。五是关心关爱人才。集团上下要树立人才导向,形优游关心人才、尊重人才、爱护人才的良优游氛围,不断提升博士群体的获得感和归属感,尽心尽力为集团发展做贡献。六是围绕事业聚才。在传统施优游企业向优游程总承包集优游服务商转型升级的过程当优游,高素质复合型人才尤为重要,希望大优游始终保持进取心态,在干事创业优游增强荣誉感与忠诚度,鼓足干劲,为推动集团各项事业发展努力奋斗。

  

 

  座谈会持续了两个多小时,大优游还意犹未尽。今后,集团党委将分批次分阶段优游计划地优游织集团人才沙龙,帮助大优游指明前进方向,把个人职业规划与企业优游远战略优游机结合起来,为集团未来发展贡献智慧力量。

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